Çalışan 4/B'li personelin, KPSS puanıyla başka bir 4/B'li unvana atanmada, artık öğrenim durumu itibariyle ihraz edilecek unvan şartı getirildi.
ÇALIŞAN 4/B'Lİ SÖZLEŞMELİ DURUMU
Sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin esaslarda yer alan hüküm uyarınca, çalışan bir 4/B sözleşmeli, sözleşmesini fesih etmesi halinde 1 yıl boyunca hiçbir kamu kurumunda yeniden 4/B'li çalışmamaktadır. Bu nedenle de, 4/B'li olarak çalışanlar kolay kolay istifa edememektedir.
Yeni düzenleme
"b) Öğrenim durumu itibarıyla ihraz edilen ve ekli 4 sayılı cetvelde yer alan unvanlara ilişkin pozisyonlara ek 4 üncü madde çerçevesinde atanmak suretiyle unvan değişikliği yapanlardan,"
Eski düzenleme
b) Ek 4 üncü madde çerçevesinde unvan değişikliği yapanlardan,
"Ek Madde 4- Sözleşmeli personelin, unvan değişikliği suretiyle atamasının yapılacağı pozisyon için öngörülen ilk defa hizmete alınma prosedürüne riayet edilmesi kaydıyla unvan değişikliği mümkündür."
Bu yeni düzenleme gereğince, Ek 4 sayılı cetvelde yer alsa da, öğrenim durumu ile kazanılmayacak unvanlara artık istifa edip geçiş yapmak söz konusu olamayacak.
Peki başvuru yapanlar ne olacak,
.jpeg)
.jpeg)
.jpg)
.jpeg)
